Une offre d’emploi ?

Voilà un plus d’un an que notre association frappe à toutes les portes pour que soit enfin prise en compte la question de la mixité sociale et d’origine dans les collèges des métropoles.

Nous avons écrit à tous les députés de la commission des affaires culturelles et de l’éducation, aux sénateurs, à l’inspecteur d’académie, aux principaux des collèges…

Nous avons dénoncé l’absence de carte de la sectorisation des collèges… et obtenu une cartographie dynamique.

Nous avons sollicité la vice présidente de la métropole en charge des collèges… et obtenu un entretien avec elle au cours duquel elle nous a assuré que la question de la mixité sociale et d’origine était au centre de ses préoccupations.

Malgré ces quelques avancées, il y a encore du travail ! 

Nous venons de découvrir que l’annonce passée par le Grand Lyon pour  recruter son “chargé de mission prospective scolaire et sectorisations”, ne comportait même pas le mot… “mixité”.

Qu’à cela ne tienne ! tous les membres de notre association ont postulé pour ce poste en insistant sur leur bonne connaissance du terrain.

Qui sait, l’un d’entre nous sera peut être recruté !

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